人才招聘网站商业计划书范文
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导读：据报告显示，2015 年中国网络招聘服务覆盖人群 1.87 亿人，信息透明却仍旧存在招
人难招工难的问题，人人都是猎头的方案如何融入到产品中，为企业和 HR 提供便利呢？
以下是一份人才招聘平台商业计划书范文，如有雷同，纯属巧合！
1、项目名称
人才招聘平台商业计划书范文
2、团队介绍
创始人
北京科技大学学士，资深职业规划师，曾服务于 P&G 宝洁公司，任职市场部大中华区品牌
经理，擅长营销，管理过佳洁士、飘柔、护舒宝等品牌
CTO
清华大学博士，全栈型工程师，拥有 10 年前后端工作经验和 5年团队管理经验，熟悉前端、
后端技术，精通 JavaScript、Java、Hadoop，了解数据库和服务器
COO
3年Qcent 产品经理经验，负责 Q聊和 Q信两款产品的优化，7年互联网运营经验，曾任国
内知名母婴电商平台 pepe 运营经理，后加入 Birbnb 任中华大区运营主管，策划了多个营销
和拉新活动，实现了用户从 1w 到100w
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作者：刘一轶
分类：行业资料
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属性：8 页
大小：753.46KB
格式：DOCX
时间：2025-01-09
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